Η ατομική επιχείρηση με έδρα τη Λυκόβρυση και επωνυμία «ΣΙΔΕΡΗ Δ. ΜΑΡΙΑ» ιδρύθηκε το 1991 και δραστηριοποιείται στην κατασκευή – συντήρηση και ανάπλαση δημοσίων και ιδιωτικών έργων διαμόρφωσης φυσικού τοπίου, με εξειδίκευση στο αστικό και περιαστικό πράσινο. Η Εταιρεία έχει καταχωρυθεί στο Μητρώο Εργοληπτικών επιχειρήσεων του ΥΠΕΧΩΔΕ, είναι εγγεγραμμένη στη 2η τάξη στην κατηγορία των ειδικών έργων πρασίνου και η ιδιοκτήτρια είναι μέλος των Εργοληπτών Δημοσίων Δασοτεχνικών Έργων.
Η συνολική λειτουργία της εταιρείας «ΣΙΔΕΡΗ Δ. ΜΑΡΙΑ» διέπεται από τις αρχές που αποτυπώνονται στο Σύστημα Διαχείρισης Υ.&Α.Ε., το οποίο είναι βασισμένο στις απαιτήσεις και τις προδιαγραφές που ορίζονται από το διεθνές πρότυπο ISO 45001:2018 και εναρμονίζεται πλήρως με την δραστηριότητα και τους στόχους της επιχείρησης.
Η επιχείρηση δεσμεύεται:
➢ Να τηρεί και να συμμορφώνεται με τις απαιτήσεις του Συστήματος Διαχείρισης Υ.&Α.Ε., σύμφωνα με το πρότυπο ISO 45001:2018.
➢ Να παρέχει τους κατάλληλους πόρους για την συνεχή βελτίωση του Συστήματος Διαχείρισης Υ.&Α.Ε. με σκοπό την δημιουργίας ενός ασφαλούς Περιβάλλοντος Εργασίας.
➢ Μέσω της αποτελεσματικής λειτουργίας του Συστήματος Διαχείρισης Υ.&Α.Ε. να εφαρμόζει έλεγχο Συμμόρφωσης με τις Νομοθετικές & τις Κανονιστικές απαιτήσεις και να εστιάσει στην μείωση των επιπτώσεων των δραστηριοτήτων της στην Υ.&Α.Ε.
➢ Να παρέχει ασφαλείς συνθήκες εργασίας με προτεραιότητα την υγεία του εργαζόμενου, με σκοπό την πρόληψη των εργατικών ατυχημάτων και των επαγγελματικών ασθενειών.
➢ Να παρέχει του κατάλληλους πόρους για την αναγνώριση, αξιολόγηση και ελαχιστοποίηση των κινδύνων για την Υ.&Α.Ε. που σχετίζονται με τις δραστηριότητες της επιχείρησης.
➢ Να προάγει την συμμετοχή των εργαζομένων της επιχείρησης στη διαδικασία αναζήτησης αποτελεσματικών μεθόδων για την αναγνώριση, αξιολόγηση και εξάλειψη ή περιορισμό σε αποδεκτό επίπεδο των εργασιακών κινδύνων.
Βασικοί στόχοι του Συστήματος Διαχείρισης Υ.&Α.Ε.:
• Η εξασφάλιση των απαραίτητων πόρων για την αποτελεσματική λειτουργία του & τη συνεχή του βελτίωση.
• Η πρόληψη των εργατικών ατυχημάτων και των επαγγελματικών ασθενειών.
• Η τεκμηριωμένη αναζήτηση αιτιών εμφάνισης προβλημάτων και αδυναμιών, ώστε να καθοριστούν και εφαρμοστούν οι απαραίτητες διορθωτικές ενέργειες, με σκοπό την αποφυγή της επανεμφάνισής τους.
• Η εξασφάλιση της επάρκειας των εργαζομένων, μέσω της συνεχούς εκπαίδευσης τους.
• Η θέσπιση σαφών και μετρήσιμων στόχων Υγείας και Ασφάλειας των εργαζομένων με σκοπό την αξιολόγηση των επιδόσεων της επιχείρησης στην Υ.&Α.Ε. και την βελτίωση του Περιβάλλοντος Εργασίας.
Η εξασφάλιση της διαρκούς αποτελεσματικότητας & καταλληλότητας του Συστήματος Διαχείρισης Υ.&Α.Ε. επιτυγχάνεται μέσω διαδικασιών και ελέγχων τόσο των παραγωγικών διαδικασιών όσο και των προμηθευτών & συνεργατών.
Η παρούσα Πολιτική έχει γνωστοποιηθεί σε όλους τους εργαζόμενους και συνεργάτες και είναι διαθέσιμη στο κοινό. Ανασκοπείται και αναθεωρείται ετησίως κατά την ανασκόπηση από τη Διοίκηση.